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Educação

Sistema Coca-Cola anuncia sua nova plataforma de ESG, que fortalecerá as iniciativas de Sustentabilidade da América Latina

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Foto ilustrativa referente ao tema abordado

Aliados é a nova plataforma de ação coletiva da companhia, que visa unificar todas as iniciativas da região e aumentar o impacto de projetos focados em Água, Empoderamento Econômico e Reciclagem

Para avançar em seus objetivos e iniciativas de sustentabilidade, a The Coca-Cola América Latina une-se a diferentes comunidades, organizações, governos e empresas na região para a implementação e fortalecimento de iniciativas que permitem responder às necessidades locais e desafios das comunidades onde a companhia opera.

Como um sistema global de rede, mas que visa gerar efeito local, a companhia identificou a necessidade de criar uma plataforma integrada de gestão, comunicação e colaboração, a fim de impulsionar e reforçar o impacto dos atuais e futuros dos projetos em que atua na América Latina. É desta forma que nasce a plataforma de ação coletiva – Aliados –, conceito que identificará a forma da empresa de implementar projetos de sustentabilidade nesta região, bem como visa refletir o espírito colaborativo e o papel decisivo dos sócios e colaboradores em cada uma iniciativa em que a companhia está envolvida, seja em programas de impacto socioeconômico, gestão de resíduos ou de água.

A plataforma Aliados já tem presença em toda a região e representa a forma como o Sistema Coca-Cola trabalha para fomentar os projetos de ESG. Neste âmbito, Aliados destacará o trabalho em conjunto com parceiros para alcançar as suas metas de sustentabilidade na região, contribuindo para com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas.

Dividido em três pilares – Água, Empoderamento Econômico e Reciclagem-, Aliados fornecerá uma estrutura complexa e guiará os esforços de sustentabilidade do Sistema Coca-Cola e de múltiplos parceiros, a fim de catalisar o impacto em toda a região. Dentre os parceiros aliados que compõem esse conceito, estão autoridades da sociedade civil, que representam um apoio fundamental para a companhia e já atuam como pontos de contato relevantes para assuntos de ESG da companhia, visto que cooperam com a evolução dos projetos ao dar visibilidade às necessidades reais e potenciais das comunidades, além de compartilharem conhecimento, recursos humanos e materiais essenciais para garantir o impacto e a perenidade dos projetos implementados, com foco em iniciativas, como:

Projetos de água: para fornecer acesso à água em escolas do México foram aprimorados os serviços de água, saneamento e higiene (WASH), onde foram atendidas mais de 215.000 pessoas apoiadas pela Fundação Coca-Cola e pela Coca-Cola México. Por outro lado, existem programas de recarga de água no Brasil, na Guatemala, Costa Rica, Panamá, Colômbia, Equador, República Dominicana, que incluem atividades como a conservação, o reflorestamento e a agricultura sustentável; tendo este último impactado 11 milhões de pessoas indiretamente.

Projetos de reciclagem que buscam incentivar a transformação de pequenas lojas do varejo e que contam com pontos sustentáveis para coleta de embalagens PET e PEAD. Alguns desses programas já apoiaram 5.000 recicladores com a entrega de motocicletas para fortalecer a logística de reciclagem e melhorar a qualidade de vida desses atores, além de coletar anualmente cerca de 100.000 toneladas de garrafas plásticas para transformá-las em 50.000 toneladas de resina reciclada, que são convertidas novas embalagens.

Projetos de empoderamento econômico dos quais, somente no Brasil, entre 2020 e 2021, participaram mais de 43 mil jovens em um programa de capacitação profissional online, além de parcerias com organizações que acompanham e impulsionam mulheres empreendedoras em toda a região ao oferecer programas focados em: inclusão digital, estratégias de vendas e outras habilidades necessárias para a gestão e a administração de negócios. No Peru, algumas parcerias fornecem assessoria, treinamento e suporte às lojas. Em 2022, 3.662 lojas foram beneficiadas por meio de ferramentas digitais, mentorias e workshops focados em digitalização, vendas, atendimento ao cliente, finanças e gestão de estoque.

“Aliados é a bússola que orienta nossos esforços para o crescimento sustentável em nossa região e é uma plataforma compartilhada que colocamos a serviço de todos os latino-americanos. Nosso desejo é que, juntos, multipliquemos o amor que sentimos pela América Latina e possamos construir o futuro que sonhamos e merecemos, contribuindo também para o alcance de objetivos globais que buscam melhorar a qualidade de vida de todos e a preservação do nosso planeta”, comentou Sergio Londoño, vice-presidente de Relações Públicas, Comunicação e Sustentabilidade da Coca-Cola América Latina.

A companhia também se compromete com metas ambiciosas para os três principais pilares da região, nos quais têm alcançado progressos incríveis graças aos seus Aliados. Dentre eles, estão:

*Reciclagem:*
A América Latina é o principal mercado mundial do Sistema Coca-Cola no uso de embalagens retornáveis.
Sabendo que os resíduos são um problema global, a companhia tem como responsabilidade contribuir para criar soluções e impulsionar a economia circular que inclua a revalorização desses materiais e o apoio aos recicladores de base, sendo os objetivos da companhia: coletar e reciclar uma garrafa ou lata para cada uma vendida e tornar as embalagens 100% recicláveis até 2030.

*Água:*
Sendo a água um recurso vital para o desenvolvimento de qualquer comunidade em todo o mundo e o primeiro ingrediente da maioria das bebidas da companhia, é uma responsabilidade de todos respeitar e proteger os recursos hídricos, bem como promover o uso responsável e seu acesso. Desde 2015, 100% da água utilizada na produção das bebidas da Coca-Cola é reposta.
Como um recurso importante para a companhia, mas também para as comunidades onde opera, a expectativa é de que 2 milhões de pessoas se beneficiem do acesso à água potável até 2030 por meio dos compromissos da empresa neste âmbito.

*Empoderamento Econômico:*
A Coca-Cola América Latina investe para ajudar a melhorar a vida das pessoas, incluindo àquelas ao longo de nossa cadeia de valor e as comunidades de toda a região. Para isso, a companhia continuará com seu legado de décadas de apoio à população local e criação de oportunidades socioeconômicas por meio de seu negócio e além.

O objetivo é impulsionar o empoderamento econômico de 2MM* empreendedores até 2030, contribuindo para a geração de negócios prósperos e resilientes, aumentando, assim, a qualidade de vida e o desenvolvimento socioeconômico da região. A diversidade e a inclusão serão uma prioridade dentro dos programas, focando particularmente em gênero e raça.
A intenção continuará promovendo o empoderamento econômico das mulheres e das minorias raciais e, desta forma, avançar na igualdade. Em toda a região, há parcerias com diferentes organizações, governos e outros aliados para participar de projetos de empoderamento econômico em mais de 15 países.

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Educação

Schmersal promove treinamento gratuito sobre atmosferas explosivas no Tocantins

Capacitação no SENAI de Paraíso do Tocantins terá 8 horas de conteúdo atualizado e certificado gratuito

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Schmersal
A Schmersal, líder mundial em sistemas de segurança industrial e grande referência em Ex, com mais de 75 anos de história e 55 anos de atuação no Brasil, realizará no próximo 19 de setembro, em Paraíso do Tocantins, um treinamento gratuito sobre áreas classificadas e atmosferas explosivas (Ex). O evento acontece no SENAI, a partir das 15h, com duração de 6 horas , trazendo conteúdo totalmente atualizado e voltado a conceitos normativos e aplicações práticas.
Atmosferas explosivas podem surgir em indústrias onde há substâncias inflamáveis, como gases, vapores ou poeiras. Quando isso acontece, o local passa a ser chamado de área classificada. Nessas áreas, qualquer faísca ou fonte de calor pode provocar um acidente grave. Por isso, é essencial seguir normas de segurança e utilizar equipamentos certificados, garantindo a proteção das pessoas, dos processos e das instalações.
Paraíso do Tocantins, localizada a cerca de uma hora de Palmas, é estratégica pela força do agronegócio e pela presença de indústrias de biodiesel, que utilizam plantas oleaginosas, como o pinhão-manso, em seus processos produtivos.
O curso é 100% gratuito, com certificado de participação, e tem como objetivo capacitar profissionais e empresas para atuarem com mais segurança em áreas de risco. As inscrições já estão abertas e podem ser feitas pelo link: conteudo.schmersal.com.br/lp-treinamento-ex-tocantins-2025.
“Nosso objetivo é oferecer conhecimento prático para que profissionais e empresas reduzam riscos de acidentes e protejam tanto as pessoas quanto as instalações”, explica Daniela Macedo, coordenadora de soluções para atmosferas explosivas da Schmersal.
Informações principais:
 
  • Data: 19 de setembro de 2025
  • Horário: A partir das 15h
  • Local: SENAI – Rua Residencial 06, Quadra -26, nº 01, Nova Fronteira, R. Res. 16, 991 – Nova Fronteira, Paraíso do Tocantins
  • Duração : 6 horas de conteúdo atualizado
  • Temas: Conceitos normativos e aplicações práticas em áreas classificadas
  • Certificação: Certificado de participação incluso
Sobre a Schmersal
 
A Schmersal, líder mundial em sistemas de segurança para indústria e referência em Ex, presente em mais de 20 países, com 7 fábricas ao redor do mundo e com um portfólio de mais de 25 mil produtos, entre soluções e acessórios para os segmentos de automação industrial, áreas classificadas, indústria pesada e modernização de elevadores, além de amplo know-how em serviços de consultoria e segurança industrial .
Seus valores e ações incentivam ações e relações seguras, fomentando o cuidado com o meio ambiente e trabalhando para deixar um legado de segurança para as próximas gerações.

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Educação

IEL Tocantins oferta estágios remunerados em 8 municípios do Estado

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iel
O Instituto Euvaldo Lodi (IEL) Tocantins divulga nesta segunda-feira, 16/09, 40 vagas de estágio remunerado, destinadas a estudantes de nível médio, técnico e superior que estão buscando aprimorar seus conhecimentos e adquirir experiência profissional. As oportunidades estão distribuídas entre as cidades de Araguaína, Colinas, Filadélfia, Gurupi, Miracema do Tocantins, Palmas, Porto Nacional e Tocantinópolis. O Mural Eletrônico com as vagas disponíveis no Tocantins pode ser acessado pelo portal do IEL, que é atualizado diariamente.
Além do aprendizado prático adquirido durante o período estagiado, os estudantes poderão contar também com bolsas remuneradas que variam entre R$ 760,00 a R$ 1.300,00, além de auxílio transporte. Para participar do processo de seleção, os candidatos devem atender aos requisitos específicos de cada vaga, incluindo período do curso, conhecimentos exigidos e outras qualificações solicitadas pelas empresas contratantes. O IEL Tocantins, por meio do Programa IEL de Estágio, atua como elo entre estudantes, empresas e instituições de ensino, promovendo o desenvolvimento profissional e incentivando o amadurecimento técnico e comportamental dos estagiários.
Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (63) 99994-4469, da unidade do IEL em Palmas.
Confira as oportunidades:
PALMAS
ARAGUAÍNA
COLINAS DO TOCANTINS
FILADÉLFIA
GURUPI
MIRACEMA DO TOCANTINS
PORTO NACIONAL
TOCANTINÓPOLIS

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Educação

Instituto Coca-Cola Brasil apoia jovens no futuro

ratuito e 100% digital, o Coletivo Online do Instituto Coca-Cola Brasil capacita jovens de 16 a 25 anos para o mercado de trabalho, com certificado e acesso a vagas.

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Programa gratuito e 100% digital para 16 a 25 anos, com trilhas de empregabilidade.
Programa gratuito e 100% digital para 16 a 25 anos, com trilhas de empregabilidade.
O Instituto Coca-Cola Brasil segue ampliando seu impacto social ao promover acesso à capacitação profissional por meio do Coletivo Online, programa gratuito e 100% digital voltado a jovens de 16 a 25 anos. Com conteúdos sobre empregabilidade e preparação para o mundo do trabalho, o curso oferece ferramentas práticas para que a busca pelo primeiro emprego deixe de ser um obstáculo e se torne uma oportunidade real de transformação.
Entre os temas abordados estão construção de currículo, preparação para entrevistas, planejamento financeiro, plano de vida e muito mais. Ao final do curso, os participantes recebem certificado e têm acesso a uma plataforma exclusiva de vagas de emprego, aumentando suas chances de inserção no mercado formal.
Com uma linguagem jovem e acessível, o Coletivo Online está disponível pelo celular e pode ser realizado de forma flexível. Em poucos cliques, os jovens podem se inscrever e iniciar sua jornada de desenvolvimento profissional com apoio de uma das maiores instituições de impacto social do país.
O Instituto Coca-Cola Brasil acredita que o futuro dos jovens começa com oportunidades reais — e é por isso que iniciativas como o Coletivo Online seguem sendo essenciais para reduzir desigualdades e conectar talentos ao mercado de trabalho.
Saiba mais e inscreva-se no Coletivo Online:
Sobre a Coca-Cola BANDEIRANTES
A Coca-Cola BANDEIRANTES é uma empresa do segmento de bebidas do Grupo José Alves, atuando nos estados de Goiás e Tocantins há mais de 35 anos. Fundada em 1987, emprega mais de 3.000 colaboradores diretos e 5.000 indiretos.
Com um centro produtor em Trindade, Goiás, a empresa possui nove centros de distribuição em Palmas, Gurupi, Itumbiara, Uruaçu, Anápolis, Dianópolis, Rialma, Porangatu e Morrinhos, além de três unidades de crossdocking em São Luís de Montes Belos, Rio Verde e Aparecida de Goiânia. Atendemos diretamente 228 cidades e mais de 30 mil pontos de venda.
Produzimos, distribuímos e vendemos, de forma exclusiva em nossa área de atuação, os refrigerantes da Coca-Cola Brasil, além do suco Del Valle Frut e Chás Leão Ice Tea. Também distribuímos as cervejas da Heineken Brasil, as cervejas do Grupo Cervejeiro Hijos de Rivera (marca Estrella Galícia), sucos, chás, energéticos, isotônicos, hidrotônicos e bebidas à base de soja (Ades) da Coca-Cola Brasil, e as águas minerais Crystal e Acqua Lia. Realizamos de forma exclusiva a distribuição das marcas da Monster Company, incluindo o energético Monster e a bebida de alta performance Reign.
Em 2023, iniciamos parcerias de distribuição com o Grupo Campari, que inclui aperitivos como Campari e Aperol, a cachaça Sagatiba, o conhaque Dreher, o whisky Old Eight e a vodka Skyy. Também firmamos parceria com a Perfetti Van Melle, líder mundial no segmento de balas e gomas de mascar, com as marcas Mentos e Fruit-tella, e com a FINI COMPANY, empresa líder em inovação do ramo de guloseimas gelatinosas, marshmallow e tubes.
A sustentabilidade é um compromisso central para nós. Investimos fortemente em projetos socioambientais, como o Projeto Coletivo Online, que capacita jovens das classes C, D e E para o mercado de trabalho, e o Programa Reciclar pelo Brasil/Logística Reversa, que apoia cooperativas de reciclagem e incentiva a reciclagem de embalagens PET.

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